闭幕式会场

闭幕式会场

为一等奖选手颁奖

为二等奖选手颁奖 

为三等奖选手颁奖

         

为优秀选手颁奖     

获得一等奖的5名状元

实操竞赛的作品

8月30日，中国水电股份有限公司坝工模板工技能竞赛在水电八局银盘工地圆满落下帷幕。股份公司工会副主席、党委工作部主任、组织部长段尚毅，水电八局有限公司党委书记、副总经理朱素华，八局工会主席肖华民等出席闭幕式并为获奖的个人和集体颁奖。股份公司人力资源部副主任何明主持闭幕式。

段尚毅在讲话时说，本次技能大赛是股份公司成立以来第一次规模最大、参赛人数最多的技能竞赛，大赛完成了奖励优秀选手，选拔优胜选手参加第七届全国电力行业坝工模板工技能竞赛的双重任务。本次大赛有以下几个特点值得总结。

一是领导重视，精心组织是做好本次竞赛的前提条件。本次竞赛首先得到股份公司领导的大力支持和正确领导，股份公司领导对竞赛方案进行了具体指导，明确了工作方向和工作重点，这是我们成功举办大赛的最重要的条件；裁判组的同志连续三天夜以继日地工作，高质量地完成了本次竞赛的评判任务，值得表扬；水电八局作为本次大赛的东道主，认真做好大赛的筹备和服务工作，不但保证了大赛的顺利进行，也体现了八局人敬业、严谨、精细、文明的工作作风，得到了大家的一致好评和高度赞扬；本次大赛得到了各参赛子企业工会的大力支持，工会主席亲自带队，认真组织本单位的队员参加竞赛。非常欣慰的是本次选拔的45名参赛选手，覆盖了所有参赛单位，这说明大家的努力和付出都有成果，也说明我们工会的工作水平普遍得到了提高。我们坚持“透明、公平、公正”的原则，在评分规则面前人人平等，不管是正式员工还是我们协作队伍的选手，一把尺子，一个标准，凭实力和分数说话。评出的优胜者大家心服口服，这一点值得特别肯定。

二是适应市场竞争变化，促进技能型人才队伍建设。市场的竞争首先是人才的竞争，先是集团领导班子领导水平的竞争，同时也是人才队伍的竞争，谁拥有一流的人才队伍，谁就拥有最为宝贵的核心竞争力和企业发展能力。如果没有高技能的人才队伍，再好的发明专利，没有高技能的员工把它做出来就不能变为一流的产品。我们不但要搞好水电工种的技能竞赛，还要积极探索，将技能竞赛要向铁路、公路等非水电领域的技术工种比赛延伸，同时要打造我们一流的高技能人才队伍。

水电八局党委书记朱素华在讲话中指出，作为本次技能竞赛活动的承办单位，我们感到非常荣幸，这是股份公司、大赛组委会给了我们为大家服务的机会。感谢各位领导和同志们的关心支持，感谢各单位的配合，感谢裁判员、台前幕后工作人员的辛勤劳动，并向在本次技能竞赛中取得优异成绩的单位和个人表示衷心的祝贺。

闭幕式上，股份有限公司工程科技部副主任楚跃先宣布了竞赛成绩和取得优秀组织奖的单位名单。

经过4天紧张激烈角逐，决出一等奖5名、二等奖10名、三等奖15名。水电八局选手李明举独占鳌头。此次大赛挑选出来的45名选手即将代表股份有限公司参加第七届全国电力行业坝工模板工技能竞赛。

经竞赛组委会研究决定，授予水电八局、水电一局、水电三局、水电五局、水电十二局、水电十四局、水电十五局为本次竞赛优秀组织奖；授予本次竞赛承办单位水电八局特别贡献奖。

获奖选手名单